MENTORING 

Ich helfe Menschen, die in Pflegeeinrichtungen arbeiten, belastende Situationen mit mehr Leichtigkeit zu meistern und in ihre Kraft zu kommen. Außerdem unterstütze ich Führungskräfte von Pflegeteams, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem die MitarbeiterInnen wachsen, sich wohlfühlen und begeistert im Team verweilen. Mein Angebot ist immer auf die individuelle Ausgangssituation ausgerichtet. 

Wenn Sie an einem Mentoringprogramm interessiert sind, klicken Sie bitte unten auf den jeweiligen Button. 

Melden Sie sich für ein kostenfreies Erstgespräch mit mir an und füllen Sie das kurze Formular aus. Ich rufe Sie dann in Ihrem angegebenen Zeitraum zurück.

MITARBEITER/INNEN IN DER PFLEGE
Wie Sie belastende Situationen  im Arbeitsalltag meistern und wieder mehr Leichtigkeit, Kraft und Lebensfreude gewinnen.
MitarbeiterInnen im Gesundheitswesen und in der Pflege finden sich nahezu täglich in Situationen, die sie an ihre Grenzen bringen. Mit mühelos in den beruflichen und privaten Alltag zu integrierenden Möglichkeiten können Sie ihre Widerstandsfähigkeit steigern und gewinnen Lebens- und Arbeitsfreude.

Zielgruppe: MitarbeiterInnen von Gesundheitseinrichtungen, Pflegediensten, ambulanten und stationären Pflegeeinrichtungen

FÜHRUNGSKRÄFTE IN DER PFLEGE
Wie Sie für belastende berufliche Situationen gut und leicht umsetzbare Lösungen finden und  den Führungsalltag mit Leichtigkeit, Klarheit und Sicherheit meistern. 
Zu wenige Pflegekräfte, hohe Krankenstände, Unzufriedenheit und Überlastung im Team? Ich begleite Sie auf inspirierende Weise, Ihre MitarbeiterInnen zu begeistern, so dass Sie belastende Situationen entspannt meistern, ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem die MitarbeiterInnen wachsen, sich entwickeln und wohlfühlen können und begeistert im Team verweilen. Sie kreieren ein Arbeitsumfeld, in dem ihre MitarbeiterInnen und Sie sich entlastet fühlen und mehr Anerkennung, Stabilität und Sicherheit gewinnen.

Zielgruppe: Pflegedienst-, Stations- oder Einsatzleitung